Le 12 mai 2020, Home Trust a publié son Énoncé de responsabilité à l’égard du public pour l’année 2019, qui fournit à nos clients, actionnaires, employés et aux membres du grand public un résumé des façons dont nous travaillons pour soutenir les communautés où nous vivons et travaillons.

L’année dernière, Home Trust a versé 373 000 $ en dons et commandites à l’appui de causes caritatives qui correspondent à nos valeurs d’entreprise. Nos employés ont généreusement donné plus de 800 heures de leur temps pour servir nos communautés en participant à des initiatives visant à aider les jeunes à risque, à protéger nos habitats naturels, à aider les personnes moins fortunées et à promouvoir le bien-être physique et mental.

Nous reconnaissons l’importance de redonner à la communauté et nous sommes fiers de soutenir nos employés et les quartiers locaux. Voici un échantillon de certains programmes et initiatives que Home Trust et ses employés ont été fiers de soutenir en 2019.

Soutien communautaire et caritatif

Home Trust a soutenu plus de 40 différents organismes, organismes de bienfaisance et causes par le biais de commandites, de dons et de bénévolat. Les initiatives suivantes correspondent aux valeurs d’entreprise que nous pratiquons au quotidien :

• Un montant record de 150 000 $ a été recueilli lors de notre 7^e Tournoi de golf caritatif Tom Trenouth annuel pour soutenir l’Association canadienne pour la santé mentale
• Nos employés ont relevé le défi du parcours à obstacles en équipe Guts + Glory, un événement visant à amasser des fonds pour Covenant House Toronto et ses efforts pour venir en aide aux sans-abri, aux victimes de trafic humain et aux jeunes à risque
• Les employés de Home Trust ont également soutenu d’importants organismes de bienfaisance axés sur les enfants et les familles, offrant aux enfants et aux jeunes les éléments de base pour les aider à réussir. Les organismes que nous avons soutenus en 2019 comprennent : Eva’s Initiatives, Camp Oochigeas et Oeuvre des Manoirs Ronald McDonald

Reconnaissance et soutien des employés

Le personnel de Home Trust rend ce que nous réalisons possible et c’est pourquoi nous sommes déterminés à assurer l’avenir de nos employés, qui sont plus de 700. En plus de la formation complète, nous investissons dans la technologie pour favoriser une culture d’innovation et un esprit entrepreneurial. Nous nous efforçons de faire de Home Trust un endroit où il fait bon travailler, et nous reconnaissons les réalisations de nos employés et de leurs familles.

En décembre, 103 personnes de l’ensemble de notre organisation ont reçu une reconnaissance spéciale lors de notre première remise annuelle de prix Home. Des employés qui incarnent les valeurs de Home Trust à ceux qui ont 5, 10, 15, 20 et même plus de 25 ans de service, nous voulions célébrer certains de nos formidables collègues qui nous inspirent tous les jours.

Les enfants de nos employés sont une extension de la famille Home Trust. En 2019, nous avons accordé 36 000 $ en bourses pour contribuer à leurs études postsecondaires.

Durabilité pour l’avenir

Home Trust s’engage à exercer ses activités de façon responsable et durable. À cette fin, et pour nous aider à réduire notre empreinte carbone, notre pratique de souscription résidentielle est maintenant sans papier. En 2019, nous avons traité 9 500 demandes de prêt hypothécaire entièrement en ligne.

Bien que nous ne sachions pas ce que le « retour à la normale » aura l’air lorsque nous retournerons à nos bureaux, ou même quand nous pourrons le faire, nous savons que Home Trust continuera de soutenir les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Pour en savoir plus sur la façon dont nous mettons nos valeurs en pratique, visitez notre site Web et lisez l’Énoncé de responsabilité publique complet.

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